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現在用人單位都需要給勞動者交納社保，這也是給勞動者福利待遇的重要體現之處。社保中就包括了大家很關心的生育險，因為勞動者在生育之后可以進行生育保險的報銷，那么企業繳納的生育險女職工可以報銷多少？頂呱呱社保代繳小編整理了相關的社保知識。
一、企業繳納的生育險女職工可以報銷多少？
1、正常分娩的，享受三個月生育津貼，生育生活補助1500元；
2、難產的，享受三個半月生育津貼，生育生活補助2000元；
3、多胞胎生育的，每多生1個嬰兒，增加半個月的生育津貼，生育生活補助2000元；
4、懷孕4個月以上、7個月以下流產的，享受一個半月生育津貼，生育生活補助600元；懷孕不足4個月流產或患子宮外孕的，享受半個月生育津貼。
二、生育保險報銷的材料有哪些？
用人單位需要提交的申報材料：
1、社會保險登記表；
2、參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表；
3、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總表。
生育女職工需要提交的申報材料：
1、計劃生育部門簽發的計劃生育證明（原件及復印件）；
2、醫療部門出具的嬰兒出生（死亡）證明（原件及復印件）；
3、生育女職工、計劃生育手術職工本人身份證（原件及復印件）；
以上就是社保代繳小編整理的關于企業繳納的生育險女職工報銷的相關知識。社保對于我們來講是特別重要的，女職工在生育之后社保局會根據實際的情況進行報銷。如果大家在社保代繳方面有什么疑問可以咨詢我們的社保代繳顧問。
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